İNSAN KAYNAKLARI
MEVSİM İNŞAAT İnsan Kaynakları Politikası
MEVSİM İNŞAAT olarak, insan kaynaklarına verdiğimiz değeri ve çalışanlarımızın mutluluğunu ön planda tutarak başarımızı sürdürmeyi hedefliyoruz. Bu doğrultuda, şirketimizin insan kaynakları politikası aşağıdaki prensiplere dayanmaktadır:
- Çalışan Memnuniyeti ve İyi İş Yeri İlişkileri: Çalışanlarımızın memnuniyetini sağlamak ve iyi iş yeri ilişkileri geliştirmek için çaba göstermek.
- Adil ve Eşit Davranış: Her çalışanımıza karşı adil ve eşit davranmak, her türlü ayrımcılığa karşı sıfır tolerans politikası benimsemek.
- Gelişim ve Eğitim: Çalışanlarımızın kişisel ve mesleki gelişimlerine destek olmak için eğitim ve gelişim fırsatları sunmak.
- Performans Değerlendirmesi: Performansı sürekli olarak değerlendirmek ve çalışanlarımıza geri bildirim sağlayarak gelişimlerine destek olmak.
- İş Sağlığı ve Güvenliği: Çalışanlarımızın sağlığını ve güvenliğini ön planda tutarak, iş sağlığı ve güvenliği konularında gerekli önlemleri almak.
- Çevre ve Topluma Duyarlılık: Çevreye ve topluma karşı sorumluluklarımızı yerine getirerek, sürdürülebilirlik konusunda duyarlı olmak.
- İnsan Kaynakları Süreçlerinin İyileştirilmesi: İnsan kaynakları süreçlerini sürekli olarak gözden geçirerek, daha etkin ve verimli hale getirmek.
- MEVSİM İNŞAAT olarak, çalışanlarımızın mutluluğunu ve başarılarını ön planda tutarak, şirketimizin büyümesine ve gelişmesine katkıda bulunmayı hedefliyoruz.
- Çalışan Memnuniyeti ve İyi İş Yeri İlişkileri: Çalışanlarımızın memnuniyetini sağlamak ve iyi iş yeri ilişkileri geliştirmek için çaba göstermek.
- Adil ve Eşit Davranış: Her çalışanımıza karşı adil ve eşit davranmak, her türlü ayrımcılığa karşı sıfır tolerans politikası benimsemek.
- Gelişim ve Eğitim: Çalışanlarımızın kişisel ve mesleki gelişimlerine destek olmak için eğitim ve gelişim fırsatları sunmak.
- Performans Değerlendirmesi: Performansı sürekli olarak değerlendirmek ve çalışanlarımıza geri bildirim sağlayarak gelişimlerine destek olmak.
- İş Sağlığı ve Güvenliği: Çalışanlarımızın sağlığını ve güvenliğini ön planda tutarak, iş sağlığı ve güvenliği konularında gerekli önlemleri almak.
- Çevre ve Topluma Duyarlılık: Çevreye ve topluma karşı sorumluluklarımızı yerine getirerek, sürdürülebilirlik konusunda duyarlı olmak.
- İnsan Kaynakları Süreçlerinin İyileştirilmesi: İnsan kaynakları süreçlerini sürekli olarak gözden geçirerek, daha etkin ve verimli hale getirmek.
- MEVSİM İNŞAAT olarak, çalışanlarımızın mutluluğunu ve başarılarını ön planda tutarak, şirketimizin büyümesine ve gelişmesine katkıda bulunmayı hedefliyoruz.
